?????????中共通城縣林業(yè)局黨組關(guān)于落實縣委第一巡察組巡察反饋意見整改情況的通報
根據(jù)縣委巡察工作統(tǒng)一部署，縣委第一巡察組于2024年3月8日至4月30日對縣林業(yè)局進(jìn)行了巡察，并于5月29日向我單位反饋了巡察意見，按照《湖北省巡視巡察整改和成果運用辦法》要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。
一、整改工作基本情況
（一）多措并舉扎實推進(jìn)整改工作。巡察意見反饋會后，局黨組先后召開6次巡察整改專題會議，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因，研究部署整改工作。成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，制定整改工作方案和“四個清單”，按照“糾、清、問、建”的整改要求，把反饋的49個具體問題逐一分解細(xì)化，明確整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、整改時限和整改措施，以最堅決的態(tài)度、最有力的措施狠抓整改落實。
（二）錨定問題精準(zhǔn)發(fā)力促整改。對照清單逐一銷號，解決一個、銷號一個、鞏固一個，做到不漏一個問題、不留一個死角。針對反饋的49個具體問題，已完成整改并申請銷號問題47個（其中7個問題視同完成并持續(xù)整改），2個問題申請延期，追責(zé)問責(zé)20人，建立和完善管理制度20項。
二、問題整改落實情況
（一）在落實黨中央重大決策部署方面
問題1：黨組理論中心組學(xué)習(xí)走過場，黨組會代替中心組學(xué)習(xí)。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是嚴(yán)格執(zhí)行局黨組會第一議題專題學(xué)習(xí)制度；二是按期召開局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，撰寫學(xué)習(xí)心得、研討交流和調(diào)研報告；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是提高了局黨組班子成員對局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識；二是確保了中心組學(xué)習(xí)的常態(tài)化、規(guī)劃化和制度化；三是提升了局黨組班子成員學(xué)習(xí)質(zhì)量，彌補(bǔ)了班子成員理論學(xué)習(xí)方面的不足。
問題2：學(xué)習(xí)貫徹上級要求有差距。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是結(jié)合本次巡察整改，組織局機(jī)關(guān)及各二級單位深入學(xué)習(xí)《縣委巡察“三個聚焦”監(jiān)督重點細(xì)化清單》；二是根據(jù)清單內(nèi)容進(jìn)行自查自改；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是讓林業(yè)系統(tǒng)干部職工充分認(rèn)識到了《縣委巡察“三個聚焦”監(jiān)督重點細(xì)化清單》文件的重要性；二是加深了對重點清單的學(xué)習(xí)，讓大家在工作和生活中時刻提高警惕；三是通過系統(tǒng)內(nèi)部的自查自改，轉(zhuǎn)變了散漫的工作作風(fēng)。
問題3：統(tǒng)計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不到位。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是在局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)活動中加強(qiáng)統(tǒng)計方面的學(xué)習(xí)，每年至少學(xué)習(xí)2次以上；二是組織局領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)各股室及二級單位負(fù)責(zé)人集中學(xué)習(xí)統(tǒng)計知識；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是提高了林業(yè)系統(tǒng)干部職工對統(tǒng)計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的認(rèn)識；二是增加了在今后工作中統(tǒng)計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的次數(shù)；三是提升了林業(yè)系統(tǒng)統(tǒng)計工作人員的業(yè)務(wù)水平。
問題4：化解歷史遺留問題不堅決。
整改結(jié)果：該問題申請延期。
整改情況：一是對林業(yè)系統(tǒng)聘用人員和輪崗人員進(jìn)行自查摸底；二是根據(jù)《通城縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員清理整治工作實施方案》，遵循“按需設(shè)崗、人崗相適”原則規(guī)范管理聘用人員；三是4名已退休人員返聘合同到期后全部解聘；四是對相關(guān)責(zé)任單位責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是通過委托第三方公司重新公開透明地招錄高水平的工作人員，提高了單位辦事效率；二是凈化了單位內(nèi)部風(fēng)氣，遏制了用人為親的不良風(fēng)氣；三是規(guī)范了單位選人用人制度。
問題5：工作責(zé)任未壓實。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是調(diào)整局領(lǐng)導(dǎo)班子分工，明確意識形態(tài)、網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)分管同志；二是制定加強(qiáng)意識形態(tài)工作制度；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是提高了局黨組班子成員對意識形態(tài)工作的思想認(rèn)識，深刻認(rèn)識到了意識形態(tài)工作的重要性；二是制定了《通城縣林業(yè)局意識形態(tài)工作制度》，建立了意識形態(tài)常態(tài)化工作機(jī)制；三是加強(qiáng)了系統(tǒng)內(nèi)干部職工對意識形態(tài)方面的學(xué)習(xí)。
問題6：風(fēng)險研判有疏漏。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是由專人負(fù)責(zé)風(fēng)險研判工作；二是按照要求定期開展風(fēng)險隱患排查并進(jìn)行周研判、月報告工作；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是提高了單位對風(fēng)險研判工作的重視程度；二是通過定期開展風(fēng)險隱患排查，消除了單位內(nèi)部的風(fēng)險隱患。
問題7：未落實黨管保密原則。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是局黨組按要求每年研究保密工作2次以上；二是完善局機(jī)關(guān)保密工作制度和工作計劃；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是提高了局黨組班子成員對保密工作的思想認(rèn)識，深刻認(rèn)識到了保密工作的重要性；二是制定了《通城縣林業(yè)局保密工作制度》，建立了常態(tài)化、規(guī)劃化和制度化的保密工作機(jī)制；三是增強(qiáng)了單位全體干部職工的保密意識，降低了單位個人泄密風(fēng)險。
問題8：未落實保密工作要求。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是對局機(jī)關(guān)保密要害部位進(jìn)行排查；二是按要求完成三鐵一器等要害部位設(shè)備更換，更換老舊信息設(shè)備2臺；三是制定保密規(guī)章制度和工作計劃，規(guī)范定密管理；四是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是制定了《通城縣林業(yè)局保密工作制度》，建立了常態(tài)化、規(guī)劃化和制度化的保密工作機(jī)制；二是通過更換三鐵一器和老舊信息設(shè)備，提高了單位保密性，極大地降低了單位泄密風(fēng)險；三是增強(qiáng)了單位全體干部職工的保密意識，降低了個人泄密風(fēng)險。
問題9：多頭管理重復(fù)規(guī)劃。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是請求藥姑山省級自然保護(hù)區(qū)開展規(guī)劃自查；二是藥姑山省級自然保護(hù)區(qū)職責(zé)劃分的情況說明；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是明晰了對藥姑山省級自然保護(hù)區(qū)的分管業(yè)務(wù)職責(zé)；二是確保了今后工作中不會再發(fā)生多頭管理重復(fù)規(guī)劃的情況。
問題10：勘界立標(biāo)進(jìn)展緩慢。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是請求湖北藥姑山省級自然保護(hù)區(qū)出具關(guān)于勘界立標(biāo)緩慢問題的情況說明；二是請求印發(fā)湖北藥姑山省級自然保護(hù)區(qū)勘界立標(biāo)的驗收報告。三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是完成了藥姑山省級自然保護(hù)區(qū)勘界立標(biāo)工作；二是加強(qiáng)了與藥姑山省級自然保護(hù)區(qū)的協(xié)調(diào)配合。
問題11：防火通道建設(shè)滯后。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是對岳姑林場場部至馬頸防火通道進(jìn)行維修，保障暢通；二是加快推進(jìn)錫山儲備林項目防火通道建設(shè)、增發(fā)國債項目建設(shè)錫山森林公園防火通道2.98公里；三是對白云寺至大風(fēng)塝至茅屋嶺8.5公里防火通道不能開工建設(shè)原因作出說明；四是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是岳姑林場場部至馬頸防火通道暢通無阻；二是完成了錫山儲備林項目防火通道建設(shè)2.98公里；三是重新規(guī)劃藥姑山省級自然保護(hù)區(qū)白云寺至大風(fēng)塝至茅屋嶺8.5公里防火通道，推進(jìn)項目落地見效。
問題12：信息化發(fā)展規(guī)劃落后。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是對林業(yè)信息化現(xiàn)狀進(jìn)行自查；二是完善《通城縣林業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》，增加林業(yè)信息化發(fā)展規(guī)劃內(nèi)容；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是摸清了單位林業(yè)信息化發(fā)展的短板；二是完善《通城縣林業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃》；三是提高了對林業(yè)信息化的認(rèn)識，為推動通城林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了方向。
問題13：信息化平臺建設(shè)受阻。
整改結(jié)果：該問題視同完成，持續(xù)整改。
整改情況：一是由縣林長辦對林長制智慧信息系統(tǒng)管理平臺仍未開建的原因進(jìn)行說明；二是加強(qiáng)與省、市林長辦溝通對接，了解全省林長制智慧信息系統(tǒng)管理平臺建設(shè)進(jìn)度；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是詳細(xì)了解了省局對信息化平臺建設(shè)和林長制智慧信息系統(tǒng)方面的信息，為信息化平臺建設(shè)提供了有力的幫助；二是提升了相關(guān)業(yè)務(wù)水平，降低了信息化平臺建設(shè)的難度。
問題14：森林資源重點區(qū)域監(jiān)控未全覆蓋。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是與鐵塔公司、大溪國家濕地公園進(jìn)行實地勘測，確定點位；二是積極爭取中央、省級財政資金，落實大溪、紙棚防火視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)；四是建立森林防火視頻監(jiān)控系統(tǒng)管理制度，健全長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是在四莊鄉(xiāng)大溪村和紙棚村安裝了攝像頭，實現(xiàn)了我縣森林資源重點區(qū)域監(jiān)控全覆蓋；二是制定了《通城縣林業(yè)局森林防火視頻監(jiān)控系統(tǒng)管理制度》，建立了規(guī)范化、精細(xì)化的森林防火視頻監(jiān)控工作機(jī)制；三是提高了森林火災(zāi)防范和撲救效率。
問題15：監(jiān)控系統(tǒng)管護(hù)不到位。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是督促各國有林場與鐵塔公司協(xié)調(diào)，加強(qiáng)監(jiān)控系統(tǒng)管護(hù)，保障正常運行；二是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)；三是建立森林防火視頻監(jiān)控系統(tǒng)管理制度，健全長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是我縣4個國有林場14處林區(qū)哨卡低點位視頻監(jiān)控均重新開通；二是極大地加強(qiáng)了林區(qū)防火力度。
問題16：現(xiàn)代化防撲火物資儲備不足。
整改結(jié)果：該問題申請延期。
整改情況：一是對林業(yè)局現(xiàn)有防撲火物資儲備情況進(jìn)行自查；二是爭取省、市林業(yè)主管部門支持，增加以水滅火無人機(jī)、水泵、高壓水槍等物資儲備；三是在錫山森林公園改擴(kuò)建水塘2座，增加蓄水量；四是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是通過對單位現(xiàn)有的防撲火物資進(jìn)行了全面的排查，列出了需補(bǔ)充的物資清單；二是已向省局申請了森林防火專項資金；三是今后將定期對單位防撲火物資進(jìn)行清查，避免再次出現(xiàn)物資儲備不足的情況。
問題17：吸收培養(yǎng)人才機(jī)制落后。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是將林科所納入深化事業(yè)單位改革，與縣果樹技術(shù)推廣中心合并成立縣林業(yè)技術(shù)推廣中心（名稱與編辦核實）；二是組織林業(yè)技術(shù)人員參加國家、省、市專業(yè)培訓(xùn)，提高林業(yè)技術(shù)水平；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是彌補(bǔ)了縣林科所沒有林業(yè)中級及以上專業(yè)技術(shù)人員的空缺；二是提高現(xiàn)有在職干部職工的技術(shù)水平。
問題18：科研投入嚴(yán)重不足。
整改結(jié)果：該問題視同完成，持續(xù)整改。
整改情況：一是積極爭取中央、省級林業(yè)科技推廣項目，加大科研經(jīng)費投入；二是與黃袍山林業(yè)科技開發(fā)有限公司合作建設(shè)油茶苗圃基地；三是組織技術(shù)人員指導(dǎo)林農(nóng)開展油茶和水果豐產(chǎn)栽培；四是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是通過爭取中央財政科技推廣示范項目《油茶智能滴灌水肥一體化栽培技術(shù)推廣與示范項目》，加大科研經(jīng)費投入；二是提高了在職干部職工水平；三是在林農(nóng)中大力推廣了油茶和水果豐產(chǎn)栽培技術(shù)，提升我縣油茶和水果的產(chǎn)量。
問題19：油茶發(fā)展后勁不足。
整改結(jié)果：該問題視同完成，持續(xù)整改。
整改情況：一是結(jié)合防火阻隔帶建設(shè)新增油茶種植面積；二是結(jié)合荒山綠化新增油茶種植面積；三是對符合油茶低產(chǎn)林改造的基地組織開展改造提升；四是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是結(jié)合生物防火阻隔帶建設(shè)栽植油茶，完成了生物防火阻隔帶模型I（油茶）142.578公里，占地面積6627.131畝；二是結(jié)合荒山綠化栽植油茶，完成荒山造林2875畝；三是對符合油茶低產(chǎn)林改造的基地組織開展改造提升，在四莊鄉(xiāng)漁竹林場完成改造低產(chǎn)低效商品林134.4畝。
問題20：竹產(chǎn)業(yè)發(fā)展停滯不前。
整改結(jié)果：該問題視同完成，持續(xù)整改。
整改情況：一是加快推進(jìn)竹基地建設(shè)，新造雷竹豐產(chǎn)基地200畝；二是黃龍林場楠竹撫育改造提升面積約100畝；三是黃袍林場楠竹撫育改造提升面積341.2畝；四是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是完成楠竹新造改造面積641.2畝；二是通過撫育改造提高了我縣楠竹的產(chǎn)量和質(zhì)量。
問題21：林木疫病治理效果不佳。
整改結(jié)果：該問題視同完成，持續(xù)整改。
整改情況：一是由林業(yè)資源管理股、森防站開展松材線蟲病防治宣傳、日常巡查、疫情普查、疫木集中除治和綜合防治等措施，遏制松材線蟲病蔓延；二是開展“護(hù)松”行動，加強(qiáng)對疫木流通加工的執(zhí)法監(jiān)督；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是通過加大防控宣傳力度，得到了廣大群眾理解、支持；二是通過開展松材線蟲病綜合防治，減弱了松線材蟲病傳染效果；三是通過開展“護(hù)松”行動，加強(qiáng)了對疫木流通加工的執(zhí)法監(jiān)督。
問題22：林下經(jīng)濟(jì)收效甚微。
整改結(jié)果：該問題視同完成，持續(xù)整改。
整改情況：一是督促國有林場對林下中藥材開展夏季撫育；二是召開林下中藥材種植技術(shù)培訓(xùn)活動；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是通過夏季撫育后黃精長勢良好；二是提高了工作人員種植林下中藥材的技術(shù)；三是增加了林下經(jīng)濟(jì)收益。
問題23：林業(yè)執(zhí)法機(jī)構(gòu)不健全。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是對林業(yè)局林業(yè)執(zhí)法機(jī)構(gòu)不健全作出說明；二是從林業(yè)系統(tǒng)內(nèi)部調(diào)配2－3名具有執(zhí)法資格的事業(yè)身份人員充實執(zhí)法隊伍；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是規(guī)范了資源股執(zhí)法職責(zé)；二是充實了執(zhí)法力量。
問題24：執(zhí)法不規(guī)范。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是開展林業(yè)行政執(zhí)法人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和法律法規(guī)培訓(xùn)，提高執(zhí)法水平；二是對2022年以來林業(yè)執(zhí)法案卷進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，規(guī)范執(zhí)法案卷；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是執(zhí)法人員對法律法規(guī)的理解和掌握更加準(zhǔn)確深入，執(zhí)法水平顯著提高；二是制作執(zhí)法案卷時更加規(guī)范；三是執(zhí)法人員工作責(zé)任心得到了增強(qiáng)，自覺遵守執(zhí)法規(guī)范，整體上有效改善了林業(yè)執(zhí)法的工作作風(fēng)和執(zhí)法質(zhì)量。
問題25：執(zhí)法不完整。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是對2022年以來林業(yè)行政執(zhí)法查處案件全面跟蹤調(diào)查，確保植被恢復(fù)落實到位；二是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)；三是完善林業(yè)行政執(zhí)法管理制度，建立長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是生態(tài)修復(fù)成效顯著；二是執(zhí)法公信力提升；三是制度建設(shè)更加完善。
問題26：知法不守法。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是督促鹿角山林場對清理災(zāi)后枯死木情況作出說明，并補(bǔ)辦林木采伐證；二是對相關(guān)責(zé)任人員追責(zé)問責(zé)；三是完善林業(yè)資源管理制度，建立長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是減少了人為因素導(dǎo)致的管理漏洞，提高了林業(yè)資源管理的整體規(guī)范化水平；二是國有林場工作人員法律意識得到提升，有效減少了類似違法事件再次發(fā)生的可能性；三是建立了應(yīng)急狀態(tài)下依法依規(guī)開展林業(yè)資源清理、采伐等工作的具體步驟和協(xié)調(diào)機(jī)制。
問題27：“一崗雙責(zé)”落實不到位。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組；二是及時調(diào)整局黨組班子成員分工；三是制定局黨組落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單，確保責(zé)任落實到人；四對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是局黨組組織管理效能顯著提升；二是局黨組班子成員責(zé)任落實更加精準(zhǔn)；三是班子成員責(zé)任意識進(jìn)一步加強(qiáng)。
問題28：傳導(dǎo)從嚴(yán)治黨責(zé)任不力。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是局黨組成員按照黨組分工，對二級單位落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任進(jìn)行指導(dǎo)督辦；二是結(jié)合黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，到二級單位講專題黨課；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是責(zé)任傳導(dǎo)更加順暢；二是黨性教育得到強(qiáng)化，黨員干部增強(qiáng)了工作中遵守黨紀(jì)國法的自覺性和主動性；三是紀(jì)律意識明顯增強(qiáng)。
問題29：整治形式主義、官僚主義工作打折扣。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是局機(jī)關(guān)成立整治形式主義、官僚主義整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班；二是指導(dǎo)督促局機(jī)關(guān)及各二級單位按要求開展自查自糾；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是提高了整治形式主義、官僚主義工作效率和效果；二是工作作風(fēng)顯著改善，工作中更加嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、勤勉敬業(yè)，摒棄敷衍了事、推諉扯皮的不良作風(fēng)。
問題30：違紀(jì)違法案件頻發(fā)。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是對近五年受到黨紀(jì)政務(wù)處理的案件進(jìn)行排查梳理，分析產(chǎn)生問題的根源；二是深入開展黨組理論學(xué)習(xí)中心組及局機(jī)關(guān)支部黨紀(jì)學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，筑牢紀(jì)法意識；三是以身邊人、身邊事開展警示教育；四是強(qiáng)化監(jiān)督，將權(quán)力置于監(jiān)督之中；五是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)；六是完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作規(guī)則，建立長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是林業(yè)系統(tǒng)干部職工增強(qiáng)了廉潔自律的自覺性，思想覺悟和紀(jì)法意識得到有效提高；二是強(qiáng)化了監(jiān)督措施，有效填補(bǔ)了監(jiān)督漏洞；三是從源頭上規(guī)范了干部職工的行為，減少了人為因素導(dǎo)致的違紀(jì)違法風(fēng)險。
問題31：作風(fēng)問題專項整治工作敷衍。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組；二是對局機(jī)關(guān)、二級單位開展“空、蠻、懶、亂、假”問題自查自糾；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是加強(qiáng)了對整個整改過程的監(jiān)督和管理；二是促使各單位深入細(xì)致地查找自身存在的作風(fēng)問題；三是促使工作人員更加注重自身責(zé)任的履行，主動承擔(dān)工作職責(zé)。
問題32：黨組監(jiān)督執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是全面排查2022年以來林業(yè)局年度考核、榮譽(yù)表彰情況；二是對在處分期間受表彰的同志取消相應(yīng)表彰稱號并清退獎勵資金；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是制度執(zhí)行更加規(guī)范有序；二是維護(hù)了考核表彰工作的公正性和嚴(yán)肅性；三是責(zé)任意識顯著提升。
問題33：派出紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督有欠缺。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是邀請派出紀(jì)檢監(jiān)察組對我局機(jī)關(guān)及二級單位進(jìn)行執(zhí)紀(jì)監(jiān)督；二是定期邀請派出紀(jì)檢監(jiān)察組指導(dǎo)我局開展廉政風(fēng)險排查；三是邀請派出紀(jì)檢監(jiān)察組參加我局黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育、“三重一大”、民主生活會等。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是有效拓展了監(jiān)督的范圍和深度，增強(qiáng)了監(jiān)督的實效性；二是借助其專業(yè)的監(jiān)督視角和豐富的經(jīng)驗，促進(jìn)我局廉政風(fēng)險防控更加精準(zhǔn)，有效降低廉政風(fēng)險發(fā)生概率；三是促使局黨組在決策過程、黨內(nèi)政治生活等方面更加嚴(yán)格遵循相關(guān)規(guī)定和程序，增強(qiáng)規(guī)范意識。
問題34：“三重一大”制度執(zhí)行不嚴(yán)。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是局黨組嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度，落實主要負(fù)責(zé)人末位表態(tài)制度；二是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)；三是完善“三重一大”管理制度，建立長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是黨組會議決策過程更加科學(xué)合理、規(guī)范有序；二是責(zé)任意識顯著提升；三是通過制度的不斷優(yōu)化和嚴(yán)格執(zhí)行，有效防止了類似違規(guī)行為的再次發(fā)生。
問題35：整改工作落實不力。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是加大清收力度，由班子成員負(fù)責(zé)包保欠款人員開展催收工作；二是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)；三是完善財務(wù)管理制度，建立長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是借欠款全部清收到位；二是促使工作人員在今后的財務(wù)工作中更加嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度，有效減少類似問題再次發(fā)生；三是完善財務(wù)管理制度并建立長效機(jī)制，從源頭上堵塞了借款管理的漏洞。
問題36：信訪積案化解不力。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是制訂積案化解工作方案，一件一個分管領(lǐng)導(dǎo)、一個專班、一個方案，確保化解到位；二是對相關(guān)責(zé)任人責(zé)問責(zé)；三是制訂信訪積案化解辦法，建立長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是7個積案得到 有效化解；二是信訪工作人員責(zé)任意識明顯增強(qiáng)；三是通過建立長效機(jī)制，加強(qiáng)了對信訪工作的日常管理和監(jiān)督考核，能夠及時發(fā)現(xiàn)和解決信訪工作中存在的問題，不斷提升信訪工作整體水平。
問題37：大額采購未經(jīng)詢價。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是查清未詢價采購原由，由相關(guān)單位作出說明、檢討；二是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)；三是由局黨組牽頭，生態(tài)修復(fù)股（項目辦）修訂完善林業(yè)項目相關(guān)管理制度，建立長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是促使各單位嚴(yán)格按照規(guī)定流程進(jìn)行，提高了采購資金的使用效益；二是工作人員責(zé)任意識全面提升，保障了采購工作的廉潔性和公正性；三是制度體系更加完善，提高了林業(yè)項目管理的整體水平和規(guī)范化程度。
問題38：采購詢價流于形式。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是查清原因，由局生態(tài)保護(hù)修復(fù)股（項目辦）作出說明；二是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)；三是由局黨組牽頭，生態(tài)修復(fù)股（項目辦）修訂完善林業(yè)項目相關(guān)管理制度，建立長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是工作人員規(guī)范意識顯著增強(qiáng)，有效提升了林業(yè)項目采購工作的規(guī)范化水平；二是責(zé)任落實更加到位；三是制度保障更加堅實。
問題39：項目實施不規(guī)范，先訂合同后詢價。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是指導(dǎo)督促鹿角山林場對項目實施先訂合同后詢價情況作出說明并檢討；二是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)；三是由局黨組牽頭，生態(tài)修復(fù)股（項目辦）修訂完善林業(yè)項目相關(guān)管理制度，建立長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是項目實施流程更加規(guī)范，提高了項目實施的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化水平；二是廉政意識顯著增強(qiáng)，有效降低了項目實施過程中的廉政風(fēng)險；三是加強(qiáng)了對項目全過程的管理和監(jiān)督，確保項目實施的合法性、合規(guī)性和有效性，推動林業(yè)項目管理水平的整體提升。
問題40：違反中央八項規(guī)定精神。
整改結(jié)果：該問題視同完成，持續(xù)整改。
整改情況：一是與縣巡察組對接復(fù)印實際問題資料，針對問題糾正或說明；二是加強(qiáng)用車和接待管理學(xué)習(xí)；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。四是完善相關(guān)管理制度，建立長效機(jī)制。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是通過加強(qiáng)用車和接待管理學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升了工作人員的紀(jì)律意識和規(guī)矩意識；二是管理流程更加規(guī)范，提高了管理效率和質(zhì)量；三促使工作人員更加嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真地對待工作，主動加強(qiáng)自我約束和自我監(jiān)督，保障各項工作在合規(guī)合法的框架內(nèi)有序開展，提升了林場整體的管理水平和形象。
問題41：違規(guī)向個人借款付息。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是由林投公司對借款付息情況進(jìn)行說明；二是對超出2019年銀行標(biāo)準(zhǔn)利率的利息部分進(jìn)行清退。三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是清退了資金4550元；二是糾正了違規(guī)財務(wù)行為，避免了因違規(guī)行為可能引發(fā)的法律風(fēng)險和財務(wù)風(fēng)險；三是風(fēng)險防控意識增強(qiáng)，提高了單位整體的風(fēng)險防范能力和財務(wù)管理水平。
問題42：違規(guī)購買商業(yè)保險。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是對違規(guī)購買商業(yè)保險人員，逐一按照購買金額退回給林場財務(wù)室；二是組織局領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)各股室及二級單位負(fù)責(zé)人員和財務(wù)人員加強(qiáng)財經(jīng)制度法規(guī)的學(xué)習(xí)；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是清退了資金2.16萬元；二是加強(qiáng)了對《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位用公款為個人購買商業(yè)保險若干問題的規(guī)定》的學(xué)習(xí)；三是責(zé)任意識得到進(jìn)一步強(qiáng)化。
問題43：違反財務(wù)管理制度。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是由相關(guān)責(zé)任人提供情況說明；二是安排相關(guān)工作人員補(bǔ)簽字、補(bǔ)蓋章，并由分管領(lǐng)導(dǎo)審批簽字；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)；四是修訂完善局機(jī)關(guān)財務(wù)管理制度。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是相關(guān)手續(xù)已補(bǔ)充完整；二是分別完善了《通城縣林業(yè)局收支業(yè)務(wù)管理制度》和制定《通城縣森科林業(yè)發(fā)展服務(wù)有限公司財務(wù)管理制度》，建立了規(guī)范化的財務(wù)收支業(yè)務(wù)管理制度。
問題44：財務(wù)賬目混亂。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是由林投公司聯(lián)系第三方財務(wù)公司，重新核算和審查公司賬目，對帳實不符、帳帳不符情況進(jìn)行說明。二是對帳實不符、帳帳不符的問題據(jù)實、依法依規(guī)進(jìn)行調(diào)賬整改；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是通過聘請通城永昌財務(wù)服務(wù)公司對公司所有賬目進(jìn)行了重新核算和審查；二是對問題賬目據(jù)實、依法依規(guī)進(jìn)行了調(diào)賬整改。
問題45：黨支部空殼運行。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是由縣果樹技術(shù)推廣中心進(jìn)行情況說明、檢討；二是局機(jī)關(guān)黨組牽頭，指導(dǎo)督促縣果樹技術(shù)推廣中心黨支部正常運行，按要求開展組織生活；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是縣果樹中心黨支部對空殼運行進(jìn)行了深刻檢討；二是縣果樹中心黨支部從2024年第5期支部主題黨日活動開始，定期開展了組織生活，提高了支部凝聚力和戰(zhàn)斗力。
問題46：組織生活開展不規(guī)范。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是指導(dǎo)各黨支部規(guī)范開展組織生活，嚴(yán)格落實“六事聯(lián)動”，定期檢查岳姑、黃龍和黃袍林場臺賬資料；二是按要求召開組織生活會、民主評議黨員并通報結(jié)果；三是對相關(guān)責(zé)任人追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是局機(jī)關(guān)支部在9月份按要求規(guī)范開展了一次組織生活；二是各二級單位支部主題黨日活動均已嚴(yán)格落實“六事聯(lián)動”，并按要求整理好相關(guān)臺賬資料。
問題47：黨員管理不規(guī)范。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是立即完善該23名黨員的黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并作出情況說明；二是加強(qiáng)黨員管理，要求林業(yè)系統(tǒng)各黨支部對每位黨員的黨組織關(guān)系變動均按照相關(guān)要求嚴(yán)格履行；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是完善了該23名長期被抽調(diào)借用黨員的組織關(guān)系；二是印發(fā)了《縣林業(yè)局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨員組織關(guān)系管理的通知》，建立了規(guī)范化、的黨員管理機(jī)制。
問題48：黨組任免干部不規(guī)范。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是嚴(yán)格規(guī)范任免干部，對不符合組織規(guī)定的任命全部撤銷；二是開展組織工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是撤銷了李廣明、黎大明、胡賓等同志職務(wù)，并報送人社局備案；二是通過開展組織工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，提升了單位領(lǐng)導(dǎo)及干部職工對組織工作的認(rèn)識。
問題49：工會組織建設(shè)不健全。
整改結(jié)果：該問題已完成整改，并長期堅持。
整改情況：一是林業(yè)系統(tǒng)各二級單位以副科級單位為單元成立工會組織，上坳苗圃、林投與綠投組建聯(lián)合工會；二是組織工會會員統(tǒng)一參加活動；三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。
通過整改，取得了一定的整改成效：一是部分未成立工會組織的二級單位組建了聯(lián)合工會，各二級單位以副科級單位為單元成立工會組織；二是通過組織全體工會會員統(tǒng)一參加活動，極大地提升了干部職工之間的凝聚力。
三、下一步整改工作打算
通過6個月的集中整改，中共通城縣林業(yè)局黨組巡察整改工作取得了階段性成效。下一步將著力健全制度機(jī)制，持續(xù)抓好常態(tài)化整改。
（一）進(jìn)一步提高政治站位。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真落實黨的二十大和二十屆三中全會精神和習(xí)近平總書記考察湖北重要講話精神，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。深刻認(rèn)識巡察工作的重大意義，不斷強(qiáng)化黨員干部黨性修養(yǎng)，切實落實管黨治黨的政治責(zé)任，堅持把巡察整改工作作為重大政治任務(wù)一抓到底，切實將巡察整改成果轉(zhuǎn)化為推動監(jiān)管工作的強(qiáng)大動力。
（二）進(jìn)一步深化整改成果運用。持之以恒深化巡察整改工作，對已整改到位的，繼續(xù)鞏固提高；定期開展“回頭看”檢查，確保整改措施持續(xù)有效執(zhí)行，相關(guān)制度嚴(yán)格落實；對于需要長期堅持的問題由局黨組常抓不懈，杜絕問題反彈。加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提升整體工作效能與服務(wù)水平，為推動林業(yè)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅實保障。
（三）進(jìn)一步建立長效機(jī)制。針對巡察存在的問題和整改落實情況，舉一反三，著眼長遠(yuǎn)，建立長效工作機(jī)制，進(jìn)一步健全完善工作制度，加強(qiáng)對制度的學(xué)習(xí)掌握和運用，增強(qiáng)制度的執(zhí)行力度，充分發(fā)揮制度保障作用，不斷鞏固和擴(kuò)大整改工作成果。
???????????????????????????????????????????????????
???????????????????????????????????????????????????????????中共通城縣林業(yè)局黨組
?????????????????????????????????????????????????????????????2025年1月17日
